कैरियर की सफलता के लिए 3 त्वरित उपकरण

• अप्रैल 30, 2024

चाहे आप बस शुरू कर रहे हों या एक अनुभवी पेशेवर हों, नियंत्रण बनाए रखना और अपने दिन-प्रतिदिन के काम की जिम्मेदारियों पर स्वामित्व का दावा करना, अपने करियर को आगे बढ़ाने और रास्ते में नौकरी को रोकने के सर्वोत्तम तरीकों में से एक है।

सब ठीक है और अच्छा है अगर आप अपने खुद के मालिक हैं, है ना? लेकिन क्या होगा अगर आपके पास दिए गए असाइनमेंट पर बहुत कम या कोई नियंत्रण नहीं है या वे कैसे काम करते हैं? आप स्थिति को कैसे नियंत्रित कर सकते हैं और यह आपके लिए काम कर सकता है?

नौकरी से संबंधित तनाव और असंतोष का सबसे बड़ा कारण इस तथ्य के कारण है कि हम अपनी शक्ति को दूर करते हैं - प्रबंधन को, अपने सहकर्मियों को, और यहां तक ​​कि हाथ में काम करने के लिए। उदाहरण के लिए, मान लें कि आपने किसी प्रोजेक्ट को पूरा करने के लिए दो सप्ताह की समयसीमा दी है। एक ओर, यह आपकी टोपी में काफी पंख है जिसे आपको लीड दिया गया है; दूसरे पर, आप एक चट्टान और एक कठिन जगह के बीच फंस सकते हैं।

प्रबंधन आपको काम पाने के लिए देख रहा है। सहकर्मी बहुत परतदार हो सकते हैं - क्या आप उन पर निर्भर रह सकते हैं कि वे अपना हिस्सा करें? और परियोजना के बारे में क्या? क्या आपने पहले कभी ऐसा किया है? क्या आपको पता है कि सबसे अच्छी नींव रखने और पूरा करने के माध्यम से परियोजना को देखने के लिए क्या आवश्यक है?

जैसे-जैसे ये विचार स्पष्ट होने लगते हैं, आपको नियंत्रण करने की आवश्यकता होती है। अभी आपकी शक्ति को देने की क्षमता बहुत बड़ी है, और आपको इसके बारे में पता भी नहीं होगा। उस फिसलन भरी स्लाइड से एक कदम आगे रहें, और आप असहाय और निराशाजनक महसूस करने के बजाय खुद को प्रेरित और ऊर्जावान पाएंगे। एक कदम आगे कैसे रहें? संवाद करें, पूर्वानुमान करें और सक्रिय रहें! ऊपर हमारे उदाहरण का उपयोग करना:

संवाद

प्रबंधन से बात करें। स्पष्ट करना बिल्कुल सही यह क्या है वे देख रहे हैं। फिर, इसे लिखित रूप में प्राप्त करें। यदि आपको चिंता है, तो बोलें! अपनी चिंताओं को भी लिखित रूप में रखें, ताकि आप अपनी बात का दस्तावेजीकरण कर सकें।

पूर्वानुमान

प्रोजेक्ट मैनेजर के रूप में खुद को ट्रैक पर रखें। अपने लिए एक समय रेखा बनाएँ, और उससे चिपके रहें। अप्रत्याशित तबाही के लिए अतिरिक्त समय में निर्माण करें। ऐसा करने से, आप इसे नियंत्रित करने के बजाय, हाथ पर कार्य पर नियंत्रण बनाए रखते हैं।

सक्रिय होना

अपने सहकर्मियों की ताकत और कमजोरियों को ध्यान में रखते हुए परियोजना को डिजाइन करें। जबकि मिश्रण में हमेशा कुछ "सड़े हुए सेब" होते हैं, ज्यादातर लोगों के लिए चाहते हैं एक अच्छा काम करने के लिए जैसा कि आप कर सकते हैं सबसे अच्छा, उन्हें काम पाने के लिए उचित उपकरण दें और उन्हें पहेली के अपने हिस्से का पूरा स्वामित्व दें। अंतिम परिणाम को ध्यान में रखें और प्रक्रिया का सूक्ष्म प्रबंधन न करें।

संवाद करें, पूर्वानुमान करें और सक्रिय रहें। इन तीन सरल उपकरणों का उपयोग करना, लेकिन उपलब्धि और सशक्तिकरण की अधिक समझ की गारंटी देता है - वास्तव में आपको अपने पेशेवर (और व्यक्तिगत) लक्ष्यों को प्राप्त करने की आवश्यकता है!

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