क्या आप उस जॉब इंटरव्यू के लिए तैयार हैं?

• मई 17, 2024

आपके पास आखिरकार वह सभी महत्वपूर्ण साक्षात्कार है, आप साक्षात्कारकर्ता द्वारा पूछे जाने वाले प्रश्नों के लिए खुद को तैयार करने के लिए क्या कर सकते हैं।

कुछ प्रश्न ऐसे मानक बन गए हैं जो प्रत्येक साक्षात्कारकर्ता संभावित कर्मचारियों से पूछता है। हालांकि, कोई मानक उत्तर नहीं हैं। फिर भी, कुछ मानक हैं और उन मानक प्रश्नों का उत्तर देने में मदद कर सकते हैं।

कुछ प्रश्न जो पूछे जा सकते हैं और उनका जवाब देने का सबसे अच्छा तरीका:

ओर बताओ अपने बारे मेँ

अपने पुनरारंभ को संक्षेप में प्रस्तुत न करें या एक आत्मकथा में लॉन्च न करें।
अपनी शिक्षा, अनुभव और लक्ष्यों का संक्षिप्त वर्णन करें। अपनी ताकत की चर्चा से शुरू करें।

आप अपनी वर्तमान स्थिति क्यों छोड़ रहे हैं?

नकारात्मक उत्तर न दें।
यह समझाएं कि आप नौकरी या कंपनी में क्यों जाना चाहते हैं और यह आपकी ताकत के साथ एक अच्छा मेल क्यों है। इसके अलावा, जब आप साक्षात्कारकर्ता को अपने बारे में बता रहे हों, तो उत्तर देने का प्रयास करें।

आपकी शक्तियां और कमजोरियां क्या है?

यह मत कहो कि तुम्हारे पास कोई नहीं है। एक कमजोरी की पहचान करें और फिर इसे ठीक करने के लिए आपके द्वारा उठाए गए कदमों का वर्णन करें। साथ ही, आप अपनी कमजोरी को एक ताकत की तरह आवाज बना सकते हैं। उदाहरण: 'मैं बहुत अधिक काम करता हूँ।'

आप कितना बनाने की उम्मीद करते हैं?

एक विशिष्ट आकृति को उद्धृत न करें। वेतन सीमा के बारे में पूछें। यदि साक्षात्कारकर्ता जवाब देता है, तो अपनी योग्यता को पुनर्स्थापित करें, और समझाएं कि आप उच्च अंत के लायक क्यों हैं।

यदि आप कुछ भी करना चाहते थे जो आप करना चाहते थे, तो वह क्या होगा?

मूर्खतापूर्ण इस सहज प्रश्न से मूर्ख मत बनो। यह एक नौकरी के साक्षात्कार में बहुत महत्वपूर्ण है। जवाब देने से पहले सोचें। यह मत कहो, "मैं बरमूडा के लिए एक नाव पर मिलेगा" या "मेरे सारे समय पढ़ने में खर्च करें", यहां तक ​​कि घबराहट में भी।
इस तरह से जवाब दें जो आपको दिखाता है कि आप अभी जहां हैं वहां खुश हैं। उदाहरण: मैं अभी वही कर रहा हूं जो मैं कर रहा हूं। मुझे मार्केटिंग आदि में मजा आता है।

और अंत में, Google को स्वयं याद रखें इससे पहले आप विज्ञापनों के लिए प्रतिक्रिया देते हैं या नौकरी के लिए आवेदन करते हैं, इसलिए आप उन पोस्टों से संबंधित किसी भी प्रश्न का उत्तर देने के लिए तैयार होंगे, जिन्हें संदिग्ध या अनुचित के रूप में देखा जा सकता है। क्यों? क्योंकि नियोक्ताओं के पास संभावित कर्मचारियों के बारे में जानकारी प्राप्त करने के लिए एक नया उपकरण है - यह इंटरनेट है। यदि आपको विश्वास करना कठिन है, तो अपना नाम खोजने का प्रयास करें। यदि आपकी खोज कोई परिणाम नहीं दिखाती है, तो बधाई, आप बढ़ते अल्पसंख्यक में हैं। यदि आप अपने आप को ब्लॉगों में सूचीबद्ध पाते हैं, आदि, जो आपने पहले कहा है, उस पर एक नज़र डालें। यदि आपने ऑनलाइन समूहों में अपनी राय साझा की है, तो आपका नाम टाइप होने पर यह इंटरनेट पर आ सकता है। क्या आपके उत्तर को नकारात्मक, तर्कवादी या नस्लवादी के रूप में देखा जा सकता है? हालांकि कुछ प्रश्न अवैध हैं और साक्षात्कारकर्ता से नहीं पूछा जाना चाहिए, लेकिन अक्सर बातचीत में वे नकाबपोश होते हैं।

याद रखें, जब आप एक संभावित नियोक्ता के द्वार से गुजरते हैं तो तैयार होने जैसा कुछ नहीं होता है।

वीडियो निर्देश: इंटरव्यू कैसे दें? | बस 5 सवाल रट लो Interview tips in hindi | Sartaz Sir (मई 2024).