एडीए का शीर्षक वी - विविध प्रावधान

• अप्रैल 27, 2024

क्या आप जानते हैं कि अमेरिकन्स में डिसएबिलिटी एक्ट में एक टाइटल V है? क्या आप जानते हैं कि यह क्या कवर करता है?

विकलांग अधिनियम के साथ अमेरिकियों का शीर्षक वी एक बहुत छोटा टुकड़ा है, लेकिन अन्य संघीय और राज्य कानूनों के साथ एडीए के संबंधों के बारे में और अधिक विवरणों पर चर्चा करता है और पुष्ट करता है कि किसी के खिलाफ प्रतिशोध और जबरदस्ती गलत है।

शीर्षक V में अन्य संघीय और राज्य कानूनों के साथ एडीए के संबंधों के बारे में जानकारी शामिल है, जिसमें 1973 के पुनर्वास अधिनियम, यूएस एक्सेस बोर्ड द्वारा बीमा, निर्माण और डिजाइन नियमों के प्रावधान, राज्य की प्रतिरक्षा पर प्रतिबंध, कांग्रेस के रूप में शामिल करने से संबंधित आवश्यकताएं शामिल हैं। कानून के तहत कवर इकाई, विवाद समाधान के वैकल्पिक साधनों का प्रचार, और तकनीकी सहायता की स्थापना।

एडीए में पाठ के अनुसार, विकलांग व्यक्ति के लिए उनके नागरिक अधिकारों के लिए कोई प्रतिशोध नहीं हो सकता है। एडीए कहता है, "कोई भी व्यक्ति किसी व्यक्ति के साथ भेदभाव नहीं करेगा क्योंकि इस तरह के व्यक्ति ने इस अध्याय द्वारा किसी भी गैरकानूनी कार्य या व्यवहार का विरोध किया है या इसलिए कि किसी व्यक्ति ने किसी जांच, कार्यवाही, या किसी भी तरीके से आरोप लगाया, परीक्षण किया, सहायता की, या भाग लिया। इस अध्याय के तहत सुनवाई। "

हस्तक्षेप, ज़बरदस्ती, या धमकी भी एडीए में यहाँ के रूप में गलत है:

"यह किसी व्यक्ति के व्यायाम या आनंद लेने, या उसके व्यायाम करने या आनंद लेने, या उसके खाते में सहायता करने या किसी अन्य व्यक्ति को प्रोत्साहित या प्रोत्साहित करने के लिए किसी भी व्यक्ति के साथ अन्याय, डराना, धमकाना या हस्तक्षेप करना गैरकानूनी होगा। इस अध्याय के द्वारा किसी भी अधिकार प्रदान या संरक्षित किए जाने के अभ्यास या आनंद में। "

इसलिए, विकलांग व्यक्ति को एडीए के तहत उसके नागरिक अधिकारों का आनंद लेने या व्यायाम करने के दौरान परेशान, तंग या अन्यथा नकारात्मक व्यवहार नहीं किया जा सकता है। 12117, 12133, और 12188 टाइटल V (सेक्शन 107, 203 और 308) के तहत "उपचार और प्रक्रियाएं" उपलब्ध हैं, जिसका अर्थ है कि एक विकलांग व्यक्ति और वकालत की प्रक्रिया एक विकलांग व्यक्ति शिकायत या कानूनी दावा दायर कर सकता है यदि इसमें भेदभाव शामिल है।

शीर्षक वी स्पष्ट रूप से बताता है कि दोनों राज्य और कांग्रेस एडीए द्वारा कवर किए गए हैं, और एएए के अनुसार सफल कार्यवाही के लिए कानूनी शुल्क की वसूली के लिए शीर्षक वी, और कई संघीय एजेंसियों को विशिष्ट निर्देशों के साथ तकनीकी सहायता के लिए एक तंत्र स्थापित करता है, जैसे कि न्याय विभाग (DOJ) और समान रोजगार अवसर आयोग (EEOC)।

किसी भी अन्य राज्य या संघीय कानून जो विकलांग लोगों पर लागू होते हैं, उन्हें एडीए की छतरी के नीचे इस्तेमाल किया जा सकता है। इस तरह, अगर एक संघीय या राज्य कानून विकसित किया गया है जो एडीए में उल्लिखित प्रावधानों से अधिक मजबूत है, तो विकलांग लोगों के लिए अधिकतम सुरक्षा प्रदान करने के लिए इन नए, सख्त नियमों को मौजूदा एडीए कानून में शामिल किया जा सकता है।

इसके अलावा, ADA "उचित आवास" और "आसानी से प्राप्त होने योग्य" शब्दों के बीच एक महत्वपूर्ण अंतर बनाता है। छोटे व्यवसायों और अन्य नियोक्ताओं के लिए, एडीए की आवश्यकताओं को पूरा करने के लिए कर्मचारियों के लिए उनकी सुविधाओं में कोई संशोधन नहीं किया जाना चाहिए, जब तक कि एक विकलांग व्यक्ति को काम पर रखा गया हो। उस बिंदु पर, "उचित आवास" तब तक बनाया जाना चाहिए जब तक कि वे एक महत्वपूर्ण कठिनाई या खर्च न करें।

इसके विपरीत, शब्दावली "आसानी से प्राप्त" ग्राहकों या मेहमानों के लिए व्यावसायिक दायित्वों को संदर्भित करती है और उन कार्यों पर लागू होती है जिन्हें बहुत कठिनाई या खर्च के बिना पूरा किया जा सकता है। "आसानी से प्राप्त होने योग्य" संशोधनों को किसी अक्षम मेहमान या ग्राहक की जरूरतों की प्रत्याशा में किया जाना चाहिए, इससे पहले कि वे कभी भी परिसर में पहुंचें।

विकलांगता अधिनियम के साथ अमेरिकियों के विभिन्न प्रावधानों का अनुपालन भी मकान मालिक और किरायेदार दोनों के साथ होता है, इसलिए या तो या दोनों पार्टी को एडीए के उल्लंघन के लिए कानूनी रूप से उत्तरदायी ठहराया जा सकता है। एडीए के तहत जिम्मेदारियां आमतौर पर पट्टे के समझौते में बनाई जाती हैं। छोटे व्यवसाय के मालिक जो अपने कार्यालय स्थान या व्यवसाय के अन्य स्थान को पट्टे पर देते हैं, फिर, इन समझौतों की बहुत सावधानी से जांच करनी चाहिए।

वीडियो निर्देश: मंत्रिमंडल और मंत्रिपरिषद में क्या फर्क है | Cabinet and the Council of Ministers (अप्रैल 2024).